一、在主管校长的领导下，协助处长掌握全处工作，处长外出时，代理处长主持日常工作。

二、贯彻执行党和国家有关人事工作方面的路线、方针、政策，协助组织全处同志努力完成职责范围内的工作任务。

三、分管劳资、保险岗位工作。及时掌推有关信息，处理相关业务问题，提出改进管理工作意见。

四、草拟处内各项规章制度，对学期、学年工作计划提出意见。

五、负责处务会议和业务学习记录，以及处召开各种会议的会务准备工作。

六、负责本处计算机管理开发工作。

七、负责处内的安全保卫工作。

八、完成校主管领导和处长交办的其他工作。